Denunciamos a la patronal AISA por excluir injustamente a ESK de la mesa negociadora. Hemos recibido el apoyo del resto de sindicatos y les hemos planteado fórmulas para seguir teniendo presencia en la mesa.

La patronal del tercer sector, AISA, compuesta por 19 asociaciones, fundaciones y cooperativas (Hogar Alavés, Nuevo Futuro, Sartu Álava, Sirimiri, Comisión Antisida de Álava, IRSE Álava, Fundación Xilema, Gaztaroan Ekin, Cruz Roja, Asafes, Beti Gizartean, Fundación Jeiki, Hazaldi, Prestaturik, Hezilan, Gao Lacho Drom, Bidegurutzea, ASASAM y la Asociación Afroamericana) decidió expulsar en el día de ayer de la mesa negociadora del IV Convenio de Intervención Social de Araba al sindicato ESK, a pesar de su importante presencia en el sector, amparándose en una ley que castiga a las opciones sindicales minoritarias.

AISA indica, orgullosa, en su página web que “promueve la regulación de las relaciones laborales desde una perspectiva de trabajo compartido y corresponsable entre las organizaciones, los agentes sociales y los y las profesionales que trabajan en ellas".

Pues bien, en el día de ayer, en el acto de constitución de la mesa negociadora, AISA dejó claro que ESK no es merecedor del trato que dice dispensar en la regulación de las relaciones laborales, expulsando de la mesa y negándose a sentarse en la misma si esta contaba con nuestra participación. Tampoco merecen su respeto los y las profesionales del sector de intervención social representados por ESK.

Hace poco más de 4 años se constituyó la mesa del III Convenio de Intervención Social de Araba, donde ESK participó con una representación del 9,52%. En ese momento, no llegar al 10% de representatividad en el sector, tal y como marca la ley a la que se agarran para echarnos de la mesa negociadora, no fue problema alguno para la patronal.

En este momento, la representación de ESK es del 8,24%, con 7 de las 85 delegadas del sector. En la reunión de ayer, la representación de AISA fue incapaz de dar una sola razón para justificar su decisión.

Se da la paradoja de que, en cambio, UGT sí tendrá representación en la mesa a pesar de no contar con ninguna delegada en el sector, fruto de una retrógrada ley aprobada en 1985, que discrimina a las organizaciones sindicales minoritarias en la negociación colectiva sectorial, aunque tengan representación en el sector, y permite participar de la misma a los sindicatos mayoritarios aunque no la tengan.

Lo tenemos claro, lo ocurrido ayer nos deja claro que a la patronal le molesta la iniciativa y acción social y sindical de ESK. Una patronal de la que forman parte entidades como la Comisión Antisida de Araba, que fue condenada en el año 2022 por vulnerar de manera continuada la libertad sindical del comité de empresa que componían 3 miembros de ESK, 1 de ELA y 1 de LAB.

Esta “patronal social” defiende los intereses de quienes vulneran la libertad sindical y son condenadas por ello y excluye a quienes sufren vulneraciones de derechos fundamentales, dándoles un doble castigo por denunciar lo ocurrido. Lo que pasó ayer es muy grave y demuestra el nulo carácter democrático de la patronal AISA.

También tenemos claro que le molesta nuestra labor sindical en el sector, con importante presencia en las largas luchas llevada a cabo para conseguir los últimos convenios colectivos de intervención social de Araba y de Bizkaia.

En la constitución de la mesa, además, la patronal ha intentado que el resto de sindicatos apoyara su tesis, recibiendo por respuesta el apoyo del resto de organizaciones sindicales presentes: ELA, LAB, CCOO y UGT, a la presencia de ESK en la mesa negociadora. No le ha importado a la patronal lo más mínimo estar sola en su obsesión por expulsar de la mesa la incómoda voz de ESK, por lo que la mesa se ha constituido sin representación del sindicato.

Como decíamos, en el día de ayer, ESK recibimos el apoyo del resto de sindicatos, y les hemos planteado fórmulas para seguir teniendo presencia en la mesa, para evitar la voluntad de la “patronal social” de silenciarnos en la negociación del convenio.

Además, mañana celebraremos una asamblea de afiliación y simpatizantes de ESK en la que abordaremos la situación actual y acordaremos las respuestas a dar ante la inaceptable ofensiva de una patronal desbocada que, financiada al 100% por dinero público, no tiene reparos en discriminar a las organizaciones minoritarias, paradójico de quienes tienen como misión trabajar por los colectivos más débiles.

En ESK lo tenemos claro, las organizaciones que componen AISA surgieron con una clara vocación social, han realizado durante décadas una intensa y acertada labor en defensa de los colectivos más vulnerables, pero desde hace ya más de una década son utilizadas como gestoras dóciles de servicios sociales públicos, como subcontrata barata, como herramienta para precarizar las condiciones laborales de trabajadores y trabajadoras subcontratadas para trabajar en servicios públicos que deberían ser publificados para evitar que los privilegios de quienes dirigen esta “patronal social” sigan pisando los derechos laborales de las plantillas.

Si pensaban callarnos con la exclusión de la mesa negociadora, les dejamos claro que escucharán aún más fuerte nuestra voz, y que vamos a conseguir el convenio de intervención social que se merecen los y las trabajadores del sector. Que no duden de que vamos a luchar por acabar con los privilegios que defienden quienes un día defendieron los derechos de las personas más vulnerables, las que sufren de la manera más salvaje el injusto sistema capitalista, y que hoy hacen el trabajo sucio y limpian la cara de los diferentes gobiernos que trabajan por el sostenimiento de este sistema generador de insoportables desigualdades sociales.